Minister Mac Andrew ingenomen met verrichtingen AWJ
31 Dec 2022, 04:53
foto
Minister Steven Mac Andrew tijdens het uitbrengen van de heildronk bij de jaarafsluiting op het ministerie van AWJ.


Minister Steven Mac Andrew van Arbeid Werkgelegenheid & Jeugdzaken (AWJ) is tevreden over de verrichtingen van zijn departement in het haast afgelopen jaar. Hij heeft tijdens de feestelijke jaarafsluiting de uitgevoerde beleidsactiviteiten in 2022 en de geplande activiteiten in 2023 besproken in de context van de concepten Decent Work en Youth Power. Volgens hem is het tweede Decent Work Country Programme in 2022 met succes afgerond en staat Suriname nu aan de vooravond om het derde programma uit te voeren ter bevordering van waardig werk voor iedereen en overal in het land. 

AWJ heeft volgens de minister in 2022 vooruitgang geboekt op alle beleidsgebieden. Zo is het gelukt om grote stappen voorwaarts te maken ter bevordering van werkgelegenheid. Hij noemde het geherformuleerd arbeidsmarktbeleid voor de periode 2022-2025, waardoor er in 2023 effectiever kan worden ingespeeld op zowel ontwikkelingen als uitdagingen op de arbeidsmarkt. Voorts noemde de minister het project Labor Market Alignment with New Industries (afstemming van de arbeidsmarkt op nieuwe sectoren), waarbij wordt beoogd om in 2023 werkzoekenden, vaardigheden aan te leren die zijn afgestemd op de behoeften van de productiesector.

Ook stond Mac Andrew stil bij de introductie in 2022 van de digitale registratie van vacatures en werkzoekenden, waardoor de vraag naar arbeid en het aanbod van werk, effectiever met elkaar in contact worden gebracht. Hij verwees ook naar de vele vaktrainingen en ondernemerschapstrainingen die het ministerie in 2022 heeft aangeboden aan kansarme en risicojongeren met de bedoeling dat ze door de opgedane kennis en vaardigheden volwaardig kunnen participeren in de samenleving, hetzij als werknemer, hetzij als kleine zelfstandige. Dit beleid wordt volgens hem in 2023 voortgezet, meldt AWJ.

Over arbeidsverhoudingen zei Mac Andrew dat in 2022 er op gezette tijden in het kader van sociaal dialoog overleg is gepleegd met zowel de vakbeweging als werkgeversorganisaties. Het beleid ter versterking van de sociale dialoog zal hij in 2023 voortzetten. Over de modernisering van de arbeidswetgeving noemde de minister de aanname van de wetten ‘Geweld en Seksuele Intimidatie Arbeid’ en ‘Gelijke Behandeling Arbeid’. De uitvoering van deze wetten zal in het eerste kwartaal in 2023 ter hand worden genomen.

De voorbereidingen voor het operationaliseren van het Centrum voor Innovatie en Productiviteit verkeren volgens de bewindsman in een vergevorderd stadium, waardoor met alle zekerheid kan worden gezegd dat in de eerste maanden van 2023 het centrum van start kan gaan. Hierdoor zal de productiviteit in Suriname worden gemeten, met de bedoeling dat er continu kan worden gewerkt aan verbetering en groei van de productie in ons land. Ook zal volgens hem in de eerste maanden van het nieuwe jaar doorbetaald ouderschapsverlof door het Fonds Voorzieningen Ouderschapsverlof, een feit zijn.

Over het jeugdbeleid noemde de minister jeugdparticipatie en betrokkenheid van deze doelgroep bij besluitvormingsprocessen als speerpunten van het beleid in het komende jaar. Het weerbaar blijven maken van risico jongeren in zowel economisch-, sociaal- als mentaal opzicht, zal volgens de minister ook in 2023 speciale aandacht blijven genieten. De samenwerking met zowel buurt- en jongerenorganisaties, als internationale organisaties voor duurzame ontwikkeling voor de doelgroep, zal ook in het nieuwe jaar volgens hem hoog op de agenda staan.
Advertenties

Monday 06 May
Sunday 05 May
Saturday 04 May