De Nationale Assemblée heeft dinsdag met 35 algemene stemmen ingestemd met de wijziging van de Wet Centrum voor Innovatie en Productiviteit (CIP). Met de wetswijziging wil de regering het instituut bestuurlijk en organisatorisch versterken, zodat het een actievere rol kan gaan spelen bij het verhogen van de productiviteit en het stimuleren van innovatie.

Het Centrum voor Innovatie en Productiviteit werd in 2019 bij wet opgericht, maar is tot nu toe niet volledig tot ontwikkeling gekomen. Met de aangenomen wetswijziging moeten de bestuurlijke knelpunten worden weggenomen en krijgt het centrum meer mogelijkheden om zijn wettelijke taken uit te voeren.

Een belangrijk onderdeel van de wetswijziging is de nieuwe samenstelling van de Raad van Toezicht. Daarin zullen vertegenwoordigers van de overheid, het bedrijfsleven en de vakbeweging zitting nemen. Volgens de regering moet deze tripartiete samenstelling bijdragen aan een evenwichtiger bestuur en een bredere betrokkenheid van de verschillende maatschappelijke partners. Daarnaast worden de bestuurlijke en financiële structuur van het centrum aangepast en de besluitvorming vereenvoudigd.

Productiviteit verhogen
Tijdens de behandeling benadrukte de voorzitter van de commissie van rapporteurs, Raymond Sapoen (NDP), dat Suriname niet alleen moet investeren in economische groei, maar ook in een hogere productiviteit binnen zowel de publieke als de private sector. Volgens hem kan een goed functionerend productiviteitscentrum bijdragen aan een concurrerender bedrijfsleven, meer werkgelegenheid en een hogere deviezenopbrengst.

Minister André Misiekaba van Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid, die het wetsvoorstel verdedigde, onderstreepte eveneens het belang van een hogere arbeidsproductiviteit. "In de publieke en de private sector moet de productiviteit omhoog," zei hij. De minister gaf aan dat de regering zich zal inzetten om het centrum zo spoedig mogelijk operationeel te maken en het parlement regelmatig over de voortgang zal informeren.

Discussie over leeftijd directeur
Hoewel de wet uiteindelijk unaniem werd aangenomen, ontstond tijdens de behandeling wel discussie over de bepaling dat de directeur minimaal 35 jaar oud moet zijn. Enkele Assembleeleden vonden dat deskundigheid en competenties zwaarder zouden moeten wegen dan leeftijd, omdat juist jonge professionals vaak een belangrijke rol spelen bij innovatie. De regering hield echter vast aan de leeftijdsgrens en stelde dat de functie naast inhoudelijke kennis ook voldoende bestuurlijke en managementervaring vereist.

Betere voorbereiding op economische ontwikkeling
Met de wetswijziging hoopt de regering dat het CIP een belangrijke bijdrage zal leveren aan de modernisering van de Surinaamse economie. Door innovatie te stimuleren en de productiviteit te verhogen, moet het bedrijfsleven concurrerender worden en kan ook de overheid efficiënter functioneren.

Het wetsvoorstel werd op 6 maart 2025 door de regering ingediend en is dinsdag zonder tegenstemmen door De Nationale Assemblée aangenomen.